加班工资计发基数确定（南京）
发布日期：2008-06-23 文章来源： 互联网
①实行岗位工资制的，为劳动者本人月岗位工资；
②实行岗位技能工资制的，为劳动者本人月岗位工资、技能工资两项之和；
③实行技能工资制的，为劳动者本人月技能工资；
④实行计件工资制的，应根据计件单价计算基数；
⑤实行其他工资制的，为用人单位与劳动者约定的工资标准。 除实行计件工资制的，计发基数不得低于当地企业最低工资标准。
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