集体合同签订、变更、解除（北京）

1、企业签订的集体合同，按企业法人营业执照注册地，报所在区或县劳动和社会保障局局审核。

2、报送集体合同所需材料：

（1）企业参加《社会保险登记证》复印件。

（2）企业涉及 协商工资增长比例的，应报《协商工资基本数据表》和《企业人工成本状况表》（报送的集体合同中未包括该项内容的，不需报送上述两表）。

（3）《集体合同》或《集体合同变更、解除审核表》一式三份。其中劳动行政部门存一份，退集体合同当事人双方各一份。

（4）集体合同的说明一份。

（5）职工代表大会或全体职工大会审议通过集体合同草案的决议一份。

（6）双方首席代表、协商代表或委托人姓名、性别、年龄、职务、居民身份证号码。

（7）授权委托书一份。企业法定代表人为该方首席代表、工会主席为职工方首席代表的，不需授权委托书。

（8）企业法人营业执照（副本复印件一份）。

（9）工会社团法人证明材料。该材料指企业上级工会批准成立工会的文件，含原件和复印件。原件退回企业，复印件审批部门留存。

（10）职工一方协商代表劳动合同复印件。

（11）企业地址、人数。