佛山未签订劳动合同主张双倍工资的仲裁申请书

发布日期：2019-04-28 作者：罗忠平律师

劳动者请求双倍工资的仲裁申请书该怎么写？佛山万林律师所根据其代理的案件予以汇总说明。【范例模板】
仲裁申请书
申请人：姓名，性别，民族，出生年月日，住址：广东省佛山市禅城区XXX，身份证号：XX
被申请人：佛山市XXX有限公司,法定代表人：XX,住址：佛山市禅城区XXX
申请事项：
1、请求确认申请人与被申请人自2018年7月1日至2019年3月8日期间存在劳动合同关系；
2、请求裁决被申请人支付申请人自2018年8月1日至2019年3月8日期间未签劳动合同的双倍工资差额：35650元；【4550元+4550元+4550元+5100元+4550元+4650元+6800元+900元】
3、请求裁决被申请人支付申请人自2018年7月1日至2019年3月8日期间违法解除劳动合同的赔偿金：4843元/月×1月×2倍=9686元；
4、请求裁决被申请人支付申请人欠发的2019年2月份部分工资及3月份工资：450元+900元=1350元；
以上合计：46686元。
事实和理由：
    申请人自2018年7月1日进入被申请人处从事杂工工作，申请人入职工作以来，被申请人未与申请人签订书面的劳动合同，也未购买社保。申请人的工资构成系固定工资4500元加补贴，每月中旬通过微信转账或现金发放上一个月的工资，月平均工资系4843元，被申请人还欠发申请人2019年2月份450元的工资及3月份900元的工资。2019年3月8日，被申请人无故解除与申请人的劳动合同关系，属于违法解除，根据《中华人民共和国劳动合同法》《劳动合同法》的相关规定，被申请人应该支付申请人未签劳动合同的双倍工资差额及违法解除的经济赔偿金。
为维护申请人的合法权益，申请人特向贵委申请仲裁。
    此致
佛山市禅城区劳动争议调解仲裁委员会
　　                            申请人：
                                     年    月    日

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