自己只是个小员工,跟公司签了竞业限制协议还要履行吗?
发布日期:2024-02-27 作者:张静律师
律师解答:仍要履行。很多人会搞混竞业禁止和竞业限制。竞业禁止是只针对公司高管的,但竞业限制是可以针对公司高管、技术人员和其他人员的,理论上来说,能接触到公司商业机密的员工,公司都可以与他们签订竞业限制协议,签了就是有效的。如下面这个案件,刘某主张自己只是直播助理,不属于竞业限制人员。法院审理后认为,刘某劳动合同上虽然写的直播助理,但在职期间已经以主播身份工作,其工作能够接触到公司商业机密,认定其应受竞业限制约束。
判决书节选:
法院认为:本案中,刘某主张其仅为直播助理,不属于可前述竞业限制人员? 根据久某公司提交的抖音直播视频及截图可知,刘某在职期间已经以主播身份提供劳动,且工作性质完全可接触到久某公司有关宣传、营销等经营核心内容,故久某公司与其签订竞业限制协议未违反法律规定? 竞业限制协议由刘某与久某公司签订,是当事人真实意思表示且未违反法律法规的强制性规定? 竞业限制协议明确了刘某属于应承担竞业限制义务的人员及应履行的竞业限制义务,虽刘某主张久某公司未按照竞业限制协议约定方式书面通知刘某履行竞业限制协议,其通知形式存在瑕疵,但该形式瑕疵不能否认久某公司已将履行竞业限制协议的意思表示告知刘某,且久某公司已向刘某支付竞业限制补偿金,故刘某仍应继续履行竞业限制协议?
相关法律问题
发布咨询
最新文章
- 抚养关系什么情况下可以变更?
- 证*电子股票索赔条件,发布股票交易异常波动公告,谢律师团队索赔征集中
- 高压变压器和居民住宅之间的高度、居民产生的疾病是否有因果关系
- 离婚一方不履行离婚协议约定怎么办
- 离婚时,孩子抚养费给多少?怎么给?给多久?
- 离婚后,父母任一方能擅自更改未成年孩子姓氏吗?
- 公司为逼员工离职恶意增加工作量,劳动者如何维权?
- 摩*大道(002656)投资者索赔,新收行政处罚,谢律师团队提示索赔条件
- 凯*文化最新索赔消息,发布关于股价异常波动公告,谢律师团队提示索赔条件
- 世*实业最新索赔消息,收处罚决定书,谢律师团队提示索赔条件
- ST富润最新索赔消息,发布股票交易风险提示性公告,索赔征集中
- 天*时尚(603608)受损索赔,收到问询函,谢律师团队提示索赔条件
- 刑事案件不起诉的主要类型
- 武汉市成功变更罪名争取轻判判决10个月有期徒刑
- 武汉市某沐足店经理涉嫌组织卖淫 律师介入不予起诉
热门文章
- 在组织卖淫罪当中,SPA项目(手淫、口交、胸推)是否认定为卖淫
- 房产赠与涉及到的税费负担
- 深圳三男一女聚众淫乱 最终获刑七个月
- 赌博罪、开设赌场罪刑法条文及司法解释(赌博罪、开设赌场罪立案标准)
- 九民会议纪要全文(法〔2019〕254号)全国法院民商事审判工作会议纪要
- 最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》若干问题的意见
- 2014年盗窃罪最新立案标准和量刑标准
- 最高法、最高检关于审理强奸罪的司法解释汇编
- 27岁小伙被五旬大妈骗同居
- 人身损害受伤人员误工损失日评定准则(中华人民共和国公安部GB/T521-2004)
- 劳动争议司法解释一、二、三、四(全)
- 举报电话——最高法院、检察院、公安部、中纪委、中央各部委、中央电视台、中央各权威
- GA/T 1193-2014人身损害误工期、护理期 营养期评定规范
- 老公强迫老婆玩3P如何定性
- 合肥市公安局、分局、派出所联系电话、地址大全