工伤48小时之内死亡的问题

部分人有一个比较模糊的认识，认为48小时死亡才算工伤，这种认识是不够全面的，我们简单谈一下法律的有关规定。

一、 工伤保险条例的规定
职工有下列情形之一的，视同工伤：
（一） 在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；首先，这是视同工伤；其次，疾病是指自身疾病非职业病；最后，“48小时”的起算时间，以医疗机构的初次诊断时间作为突发疾病的起算时间。

二、 职业病还是自身疾病
许多家属认为死者死亡是因为工作原因导致的职业病引起，而不是自身疾病，职业病属于直接认定为工伤的情况，和自身疾病视同工伤不一样；对48小时的要求也不太一样，因此还是要生前尽量做职业病检查，争取认定为工伤。

三、48小时有没有弊端
严格来说，这是一个立法问题，我们只能谈一谈自己的看法，家属容易陷入一个两难境地，继续抢救，说不定人财两空、也不能认定为工伤；放弃抢救，于心不忍；因此，48小时时间最好能修改长一点，给伤者更多时间，争取挽救生命。

四、 要及时就医
通过搜索有关判例，发现生病要及时就医，如果上班发现不舒服未去医院，而是回家休息，加重反映才去医院并死亡，这种情况有可能有很大争议，对是否认定为工伤有影响。