发生工伤后怎么办
发布日期：2017-10-11 作者：陈汝杰律师
一、工伤认定程序
1、企业申请：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断鉴定为职业病的，所在单位自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
2、职工申请：用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
3、工伤认定应当提交的材料：
①工伤认定申请表
②与用人单位存在劳动关系的证明材料
③医疗诊断证明或者职业病诊断证明书
二、劳动能力鉴定或鉴定职业病
治疗终结后可申请劳动能力鉴定或鉴定职业病，确定伤残能级。
三、调解不成可向劳动仲裁委员会提起诉讼要求赔偿损失
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